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18/09/2020

「保就業」違規 4500僱主被扣$3100萬

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  【晴報專訊】第2期保就業計劃共接獲約15.8萬名僱主申請,首批2萬名成功申請者同時亦有申請第1期,涉額72億元、近29萬名僱員。但其中約4,500名僱主(23%)違規,於6或7月未有履行承諾將補貼全數用於支薪,或支薪人數少於今年3月僱員人數,涉9萬名僱員,需扣回及罰款3,100萬元,推算該9萬僱員每人少收344元。有工會批評當局監管不足。

 

首批獲發第2期補貼的僱主,幾乎都有在第1期計劃獲批補貼。

 

  保就業計劃秘書處表示,首批獲發第2期補貼的僱主,幾乎都有在第1期計劃獲批補貼,其中77%並無違反第1期的兩項承諾,即在補貼期之內,6至8月任何1個月,支薪人數不能少於今年3月的僱員總數,以及必須將補貼全數用於支薪。

 

未用盡補貼支薪 涉9萬僱員

 

部分僱主涉未有用盡之前獲批補貼支薪,或支薪人數少於今年3月僱員人數。

 

  不過,有23%、約4,500名僱主卻違反承諾,於6月或7月未用盡補貼作支薪,或支薪人數少於今年3月僱員人數,涉承諾受薪僱員人數約9萬人。政府已取回未有用於支薪的補貼金額,或要求有關僱主繳付罰款,涉額3,100萬元,並已在發放第2期補貼時直接扣除。

 

  在需要扣除補貼的首批僱主中,有97%僱主被扣除的補貼金額,佔6月或7月所得的補貼金額少於5%,涉額約2,300萬元。秘書處提醒,若僱主對申請結果有疑問,須在通知發出的7日內提出檢視申請結果,工資補貼亦會暫緩發出,直至完成檢視為止。

 

工會斥監管不足 罰款少難阻嚇

 

  職工盟總幹事蒙兆達表示,「犯規」的僱主比例極高,反映政府「查唔到,管唔到」,嚴重監管不足,亦浪費資源,即使有罰款,比例亦較補貼額為少,難起阻嚇作用,「僱主仍有錢落袋」。他指目前接獲近400宗相關求助,促請政府創造就業機會,並引入失業援助金。

 

 

 

轉載自: 晴報

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