工作需要靠一個團隊通力合作，總有人會遇過豬隊友或神一般同事。有網民表示，最討厭豬隊友，因對方會拖垮團隊進度，同時又怕太精叻的同事，因對方威脅性較高。有人力顧問表示，無論是精或蠢的同事，打工仔也要懂得「迴避」及「遷就」，才可提升合作默契。

　　不怕神一樣的對手，只怕豬一樣的隊友。無論是「神」或「豬」，原來對部分人而言，也非好事。有網民在討論區發帖文，認為豬隊友太蠢，經常拖累別人的工作進度，或要其他隊友為他們收拾「爛攤子」，是最討厭的同事之一。另一邊廂，遇上太聰明的同事，他又擔心對方太精叻，恐被對方威脅。有網民認同至憎豬隊友，因對方做事無能，又要其他人「補鑊」。可是，部分人坦言不怕跟聰明同事合作，只會妒忌他們的才能。亦有人認為最麻煩的同事是「是非精」。

與同事合作 宜明確分工

　　盈力僱員服務顧問高級經理吳慧琪表示，曾有HR員工反映有同事太蠢，竟將同名同事混淆，錯發A同事的個人資料給B同事，令當事人十分尷尬。「亦有同事將公司名字相似的客戶搞亂，錯發另一間公司資料給客人，需要其他同事幫忙補鑊。」

　　究竟與豬隊友或神一般的同事相處，有何秘訣？吳慧琪坦言，無論是蠢或精的同事，打工仔都要懂得「迴避」及「遷就」。「與豬隊友合作，要明確分工，讓對方知道自己的職責。若明知對方做事效率低，更要預留時間給他們準備，定時了解他們的工作進度。」

珍惜能幹者 多讚賞對方

　　至於與精明隊友合作，吳慧琪指出，若遇到懷疑被「搵笨」的情況，例如對方要求自己做額外工作，當事人可幽默回應：「你咁叻，唔會難倒你的」。她又提醒，打工仔要珍惜這類能幹同事，不妨多讚賞對方，或是偶爾利用群眾壓力，令對方難以將工作推卸給他人。

　　嶺南大學人力資源管理和企業行為碩士課程主任林敬新博士表示，即使同事是豬隊友，打工仔也應該要有耐性，多向對方解釋工作，或是要求對方陳述工作程序，以確保對方清楚及明白自己需負責的工作。「與太聰明的人合作，不妨多交流想法，可提高雙方合作的默契。」