2024-10-02
職場女王 | 一代不如一代?世代之爭必然存在?無得比較!不同世代如何共處共事?
早前被邀請作為職場女王,怎樣看職場世代之間相處,矛盾愈來愈多,關係愈來愈白熱化的問題。
說是世代之爭,肯定是錯的!因為相爭雙方必定對立,即使不是拼個你死我活,都必定要證明你錯我對,初則口角繼而動武,無日無之永無寧日。同一公司下工作,不喜歡可以唔做,要做的話就不可以不和公司上下共處合作。
世界變得很快,不要講一個世代,其實每天都有轉變改變,不管是甚麼世代,都不能只活在自己的世界空間內,必需要與時並進,緊貼時代,學習跟進,公司行業社會甚至世界的改變,及究竟發生了發生過些甚麼事才是。
每個世代年代都有其特色,不論是三觀還是對工作人生的態度有不同才是正常的。由我出生的60年代到今日,大家成長的環境背景,經歷的見證的完全不一樣,追求大家觀念看法甚至做法都一致才是不正常的,正常來講是癡線的!
當訪問中主持人提及新世代批評我們這班老鬼奴性重,忍氣吞聲低頭甘心情願被勞役的時候,我忍不住吐心聲。奴性重令我很難受,緊張份工努力工作不惜做工作奴隸,是因為奴性重?說實話我有被侮辱羞辱了。有頭髮誰想做瘌痢?誰不想抬頭挺胸拍枱反佢面唔撈?不過無論有幾想,那一口氣上完之後冷靜下來還是選擇吞下去。
現實很殘酷,現實睇荷包,先要衡量一下有沒有條件瀟灑豁出去。生活逼人,等錢開飯,養家養自己養父母,尤其想當年人浮於事搵工搵食都艱難,迫於無奈只能低頭妥協,鬼叫你窮咩,硬食都要頂硬上啦!
我對那句一代不如一代非常反感,根本沒有可比性可言。好人壞人貴人衰人,是沒有年齡性別世代之分的,不必總是敵對帶著有色眼鏡去批判。多一點理解少一點批評,每一代都各有所長,不同世代可以互相學習取長補短,互相學習互相尊重,甚麼世代都可以共處共事,才是正路,就有出路。
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