一場疫情，改變了市場的求職方式，由親身面試，改為視像面試（Video Interview），求職者及HR／僱主可能尚未習慣。不過，隨著視像面試愈來愈普及，這亦是個好機會讓求職者掌握視像面試的技巧，見工時發揮出應有的水準。

　　針對視像面試，澳洲專業履歷顧問團隊Perth Resume的CEO Tanja Coyne指要增加你的視像面試成功機會，就要由面試前開始準備，她又建議了多個注意事項及技巧：

1. 　事前準備

　　Tanja Coyne認為在這個情況下，CV及線上聯繫顯得更為重要，求職者應花更多時間整理這些「第一印象」，亦應善用網上課程及虛擬實習等機會，增值自己。

2.　 面試前

　　不想埋門一腳才「撻Q」？Tanja Coyne建議求職者應先與朋友或家人練習一次，以確保畫面、麥克風等運作正常，還要仔細研究應徵的公司，以提出有根據的問題，讓對方知道你有做足功課，「提出比平時更多的問題，確實表明你已經研究了公司」。

3. 　面試期間

　　視像面試當然不能「握手」，而就算是Face-to-face面試，也會避免握手。考慮對面試時有許多非語言的溝通（Non-verbal Communication），Tanja Coyne就建議求職者要注意面試時的互動方式，澳洲伊迪斯科文大學 （Edith Cowan University）的職業顧問Gina Susca就建議將重點放在與對方的眼神交流。