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小薯茶水間
28/02/2024

財政預算案2024懶人包!必睇最關你事6大亮點!撤樓市辣招/ 薪俸稅寬最多減$3,000/ 延長電動車一換一計劃/ 加煙稅

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  財政司司長陳茂波今日(28日)於立法會公布新一份《財政預算案》,以「堅定信心、抓緊機遇、推動高質量發展」為主題,除了一如所料不再派發消費券,樓市今次全面撤辣,所有物業交易毋需繳納印花稅;差餉、薪俸稅、利得稅有寬免均是焦點所在。電動車「一換一」計劃延長2年,不過寛減將下調40%,稅前車價超過這金額的電動車更不獲寬免!即睇《財政預算案》最貼身 6 大亮點。

 

政預算亮點 01|撤樓市辣招!

 

  樓市「辣招」向來是《財政預算案》的焦點,近年發展商、地產代理、立法會議員等多次提議政府為樓市減辣,財政司司長陳茂波今日終宣布全面撤辣,即日起撤銷所有住宅物業需求管理措施,住宅物業交易無須繳交額外印花稅、買家印花稅和新住宅印花稅。

 

(圖片來源︰unsplash)

 

  陳茂波指,二零二四/二五年度賣地計劃共有 8 幅住宅用地,加上鐵路物業發展、私人發展和重建,以及市區重建局項目,預計全年的潛在土地供應可興建約 1.5 萬個單位,較《長遠房屋策略》的 1.32 萬個單位年度估算需求高出近 14%。未來 5 年,政府準備興建不少於 8 萬個私營房屋單位的土地,以便適時推出市場。當中近 6 成土地供應來自新發展區和新市鎮擴展區,另外 4 成來自其他地區的政府賣地項目和鐵路物業發展項目。

 

  公營房屋供應方面,政府已覓得足夠土地,可於未來 10 年滿足 30.8 萬個公營房屋單位的供應目標。截至去年年底,當中約 10.5 萬個香港房屋委員會的單位已經動工,進度理想。考慮到現金津貼試行計劃的期限將於今年年中屆滿,政府決定延長試行計劃一年至明年六月,幫助輪候冊上的基層家庭,並會適時再作檢討。

 

下一頁︰差餉、薪俸稅、利得稅有寬免!

 

財政預算亮點 02|差餉、薪俸稅、利得稅有寬免!

 

  為了紓緩部分行業市民的經濟壓力,《財政預算案》今年推出了寬減差餉、薪俸稅和個人入息課稅、利得稅,以及發放額外半個月綜援標準金額、高齡津貼、長者生活津貼或傷殘津貼。

 

  ●      寬減二零二四/二五年度首季的住宅物業差餉,以每戶 1,000 元為上限。

  ●     寬減二零二四/二五年度首季的非住宅物業差餉,以每戶 1,000 元為上限。

  ●    寬減二零二三/二四課稅年度百分之百的薪俸稅和個人入息課稅,上限為 3,000 元。有關扣減會在二零二三/二四課稅年度的最終應繳稅款反映。

  ●    寬減二零二三/二四課稅年度百分之百的利得稅,上限為 3,000 元。有關扣減會在二零二三/二四課稅年度的最終應繳稅款反映。

  ●    向領取社會保障金的合資格人士,發放金額相當於半個月的綜合社會保障援助(綜援)標準金額,高齡津貼、長者生活津貼或傷殘津貼,以及為在職家庭津貼計劃作出相若安排,涉及額外開支合共約 30 億元。

 

  值得一提,政府寬減薪俸稅及利得稅上限由去年度的 6000元,減至今年度的 3000 元;住宅及非住宅差餉的寬免季度也由兩季減至一季,「派糖」措施變相比去年少一半。陳茂波表示,政府連續數年出現赤字,因而減少「派糖」幅度,希望市民諒解。

 

下一頁︰電動車「一換一」計劃延長2年!寬免額上限下調

 

財政預算亮點 03|電動車「一換一」計劃延長2年

 

  推行 6 年的電動車「一換一」計劃就是車主銷毀舊有的私家車,再換購新電動車,便可獲首次登記稅寬減,計劃原本下月底屆滿,但陳茂波今日宣布計劃將延長 2 年,「但考慮到電動車價格下調及車款選擇增加等因素,有關寛減將會下調40%。」

 

  ●    電動私家車「一換一」計劃下的首次登記稅最高寬免額,將由 28.75 萬元下調至 17.25 萬元,而一般電動私家車的寬免額上限則會由9.75萬元調整至5.85萬元。

  ●    根據「能者多付」的原則,稅前車價超過 50 萬元的電動車將不獲寬免。至於其他種類的電動車,包括電動商用車、電動電單車和電動機動三輪車,其首次登記稅將於未來兩年繼續獲全數豁免。環境及生態局稍後會公布有關詳情。

 

下一頁︰打造香港品牌

 

財政預算亮點 04|每月放煙花、大搞深度遊、辦盛事活動!打造香港品牌

 

  陳茂波認為,香港短期內需靠旅遊業推動經濟增長,因此《財政預算案》今次也推出多個盛事活動及主題式年會,打造香港品牌。例如上半年就有 Art Basel、首次於亞洲舉辦的 ComplexCon、國際級哥爾夫球賽 LIV Golf 等,望吸引高消費旅客到港,帶動經濟。為支持旅遊事務署及旅發局舉辦活動,政府將合共增撥 10.95 億元。

 

  ●    每月舉辦煙火和無人機表演,並會重新打造「幻彩詠香江」燈光音樂匯演。發展局亦將會在維港海濱選擇合適地點,以試點方式引入餐飲、零售及娛樂等商業設施,為遊人帶來方便及更好體驗。

  ●    旅遊事務署將在未來數年繼續推行創意文旅藝術項目,包括「西貢海藝術節」、「設計#香港地」

  ●    旅發局會推動以「城市漫步」等為主題的沉浸式深度遊,如遠足、單車、直立板、越野跑、野外觀星等。

 

(圖片來源︰旅發局)

 

下一頁︰煙草稅每支調高6角!長者社區券增至1.1萬張

 

財政預算亮點 05|明年底起啟用中醫醫院!煙草稅每支調高6角

 

  醫療衞生方面,陳茂波今年再調高煙草稅,每支煙稅款調高 8 角至每包至 94 元。

 

  ●    建設中醫醫院及政府中藥檢測中心,預計可於明年底起分階段投入服務。

  ●    每支煙的稅款即時調高 8 角。

 

財政預算亮點 06|關愛共融!長者社區券增至1.1萬張

 

  政府去年 9 月起恆常推行「長者社區照顧服務券計劃」(社區券),並把適用範圍擴展至租用輔助科技產品。二零二四/二五年度社區券將增至 1.1 萬張,涉及的全年開支約 9 億元。另外,政府亦自去年 4 月起恆常推行「長者院舍照顧服務券計劃」(院舍券)。今年第二季院舍券將增至 5 千張,讓更多合資格長者及早受惠,計劃涉及的全年開支約 14.4 億萬元。

 

  ●    預留約 6.8 億元加強推廣職專教育,其中「職學僱主評核先導計劃」和「兼讀制專業課程學生資助試行計劃」延長 5 年

  ●    預留 1 億元協助自資專上院校成立「應用科學大學聯盟」

  ●    長者社區券今年增至 11,000 張

  ●    今年第 2 季長者院舍券增加至5,000張

  ●    今年內推行 3 年試行計劃,向領取綜援而有工作的殘疾人士每月發放額外500元津貼

  ●    分階段增設 10 所資助獨立幼兒中心,3 年內增加 900 個日間幼兒照顧服務名額

  ●    分階段擴展學前兒童課餘託管服務至全港,名額 3 年內增加至近 1,200 個

 

22/05/2024

薪酬調查2024出爐!香港打工仔平均加人工3.2%!呢個行業加7.2%!邊行花紅最多?內地成熱門工作地點?即睇你嗰行人工加幾多

#打工仔 #薪酬 #職場 #Panrty熱話 #人工

  打工仔最緊張甚麼?其中兩樣必定是薪酬及福利,Jobsdb早前公布了2024年薪酬調查報告,調查中指出近六成受訪全職僱員獲加薪,到底現時市場環境是怎樣?即睇詳情!

 

  上班族就算沒有想過要找新工作,都會想知道香港的打工仔的市場環境。近日,Jobsdb公布了2024年薪酬調查報告,調查一共訪問了3,391名人士。今次先看看加薪幅度,有57%受訪全職僱員都有得加薪,2024年平均薪酬加3.2%,不過較去年跌0.9百分點。而加幅最多的Top 5行業及加薪幅度包括:

1. 數據分析及研究:+7.2%

2. 法律及合規:+5%

3. 工程:+4.9%

4. 保險:+4.6%

5. 資訊及科技、酒店及旅遊、管理:+4.2%

 

 

 

 

  睇埋其他行業加薪幅度:

• PR及企業事務:+4.0%

• 物業/地產數碼:+3.8%

• Digital Marketing及電子商務:+3.7%

• 會計:+3.6%

• 建造:+3.5%

• 公共/社會服務:+3.5%

• 教育:+3.3%

• Marketing及品牌:+2.9%

• 採購:+2.9%

• 銀行業:+2.9%

• 公司銷售和業務發展:+2.8%

• 行政與人力資源:+2.8%

• 金融:+2.2%

• 飲食業:+2.2%

• 科學、實驗室及研發:+2.1%

• 運輸與物流:+1.8%

• 客戶服務:+1.8%

• 醫療服務:+1.8%

• 零售及銷售:+0.7%

• 設計:+0.6%

• 製造業:-0.2%

 

下一頁:邊行花紅最多?

 

 

  至於大家心心念念的花紅或/及雙糧,在今次調查中,有73%的受訪全職僱員在今年是獲發花紅或/及雙糧,按年下跌了3 個百分點,平均得到1.4 個月花紅,近3成人滿意所獲發的花紅。但哪一行業的花紅又是最多的呢?即睇花紅最多行業Top 5:

 

1. PR及企業事務:平均有2.5個月花紅

2. 酒店及旅遊:平均有2.2個月花紅

3. 銀行業:平均有2.0個月花紅

4. 金融:平均有1.9個月花紅

5. 管理:平均有1.7個月花紅

 

  在雙糧方面,衣服、服裝及紡織品有80%的受訪全職僱員在今年獲發雙糧。

 

 

 

  在今次受訪全職僱員中,平均每星期工作時數為46.6小時,當中以「餐飲」及「酒店及旅遊」平均每周工作時間分別為54.8個小時及50.2個小時。有56%打工仔願意延長每天的工作時間,去換取4天工作周。調查發現。有80%受訪者的工作壓力達到中至高水平,最大的壓力來源為「沉重的工作量」(42%),其次是「工作要求變化及超出自身能力」(35%)。但他們又有沒有想轉工呢?根據調查結果,有36%的受訪者認為就業前景不明朗,有48%受訪者自認人工低於平均水平,但仍然選擇留下來。其中三個最大因素如下:

1.  已計劃離職24%

2. 就業困難或新工作不穩定 23%

3. 經濟下行令工作選擇減少22%

 

圖片來源:Unsplash @Florian Wehde

 

 

  過去12 個月內,只有22%受訪者選擇「裸辭」,54%人士要有著落才會決定辭職。24%受訪者計劃在未來三個月內跳槽,有29%人選擇不變應萬變,短期展望更謹慎。在預計求職所需的時間上,由 2023年的平均4.8個月,增加至2024年的平均5.1個月,所以要找工作的人都要留意了。

 

  最後,就要講講工作地點,有近四成的受訪者有意到香港以外地方工作,其中熱門的目的地Top 5為:

 

1. 澳洲 38%

2. 中國內地(包括大灣區及其他中國各地) 37%

3. 新加坡 35%

4. 台灣 22%

5. 日本 21%

 

  而值得留意的是,中國內地(包括大灣區及其他中國各地)是近5年來第一次打入打工仔心儀境外工作地點三甲,更是25歲或以下打工仔往外闖的首選地。

 

完整報告按此

 

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