10/08/2026 16:57
摩根大通2026年度在職培訓計劃正式展開
香港正積極吸引人才以鞏固其國際金融中心的地位，愈來愈多企業選擇不同招攬人才的方法。摩根大通在職培訓計劃為本地學生提供認識銀行業的寶貴機會，同時亦協助應對業界未來的人才需求。
摩根大通香港於今天迎來新一屆年輕學徒，他們將加入公司各業務及企業職能部門。自2023年以來，該計劃已支持64名學徒，涵蓋副學士及高級文憑學生，以及全職工作經驗不足兩年的應屆畢業生。
在職培訓計劃旨在提供金融服務業實踐經驗，協助參與者在探索銀行職涯發展的同時，培養可直接應用於職場的技能。學徒將加入商業與投資銀行、資產管理等業務部門，並與專業人士一起工作，參與專案。
該計劃不僅提供技術能力的培訓，更致力於塑造全面發展的人才。除日常工作外，參與者亦可獲得導師指導、並與公司不同團隊合作、拓展人脈。該計劃融合了多項塑造香港未來的重要議題，包括勞動力發展、青年就業、技能培育、社會流動，以及金融服務業的長期競爭力；同時亦展示僱主如何支持下一代人才，為快速轉變的職場做好準備。
摩根大通香港行政總裁關金星表示，迎接新一屆學徒，對摩根大通香港而言是重要的。透過學徒計劃，希望在年輕人規劃職業發展歷程之際，有機會接觸金融服務行業，亦可以掌握實用的職場技能。
《經濟通通訊社10日專訊》
摩根大通香港於今天迎來新一屆年輕學徒，他們將加入公司各業務及企業職能部門。自2023年以來，該計劃已支持64名學徒，涵蓋副學士及高級文憑學生，以及全職工作經驗不足兩年的應屆畢業生。
在職培訓計劃旨在提供金融服務業實踐經驗，協助參與者在探索銀行職涯發展的同時，培養可直接應用於職場的技能。學徒將加入商業與投資銀行、資產管理等業務部門，並與專業人士一起工作，參與專案。
該計劃不僅提供技術能力的培訓，更致力於塑造全面發展的人才。除日常工作外，參與者亦可獲得導師指導、並與公司不同團隊合作、拓展人脈。該計劃融合了多項塑造香港未來的重要議題，包括勞動力發展、青年就業、技能培育、社會流動，以及金融服務業的長期競爭力；同時亦展示僱主如何支持下一代人才，為快速轉變的職場做好準備。
摩根大通香港行政總裁關金星表示，迎接新一屆學徒，對摩根大通香港而言是重要的。透過學徒計劃，希望在年輕人規劃職業發展歷程之際，有機會接觸金融服務行業，亦可以掌握實用的職場技能。
《經濟通通訊社10日專訊》