《經濟通通訊社4日專訊》金沙中國(01928)宣布,將於1月31日向所有合資格的
全職員工發放績效獎金,以答謝團隊成員過去一年的努力及辛勤付出。此外,公司亦會為合資格
的員工調升薪酬,於今年3月1日起生效,預料2﹒6萬名員工中有99%受惠。
金沙中國指,任職滿一年或以上的合資格非管理層員工於本月31日獲發放相等於一個月薪
酬的績效獎金,而管理層員工績效獎金則根據績效獎金計劃的公司業績和員工績效評分計算。服
務未滿一年並於2023年10月1日前入職及於獎金發放當日仍受僱於公司的所有合資格全職
員工,則按比例獲發績效獎金。
至於加薪方案則會於3月1日起生效。稅前月薪不超過1﹒3萬元(澳門元.下同)的合資
格全職員工將獲加薪600元,相當於4﹒7%-5﹒4%的薪酬調升;稅前月薪超過1﹒3萬
元的合資格全職員工將獲加薪2﹒5%。
金沙中國總裁王英偉表示,隨著旅遊業復甦,全憑各位同事齊心合力,公司業務得以迅速回
復並持續蓬勃發展,因此代表公司宣布向所有合資格員工發放績效獎金並為其調升薪酬。
(cl)
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