極速報價  |  詳細報價  |  互動圖表  |  成交  |  新聞  |  評論  |  影片  |  相關證券  |  公司資料  |  派息  |  賣空  |  AI 診股
01211 比亞迪股份
即時 按盤價 升99.750 +0.700 (+0.707%)
相關評論

18/06/2024 11:35

《連場取勝-連敬涵》比亞迪擁眾多優勢,無懼歐盟加徵關稅

  研究機構Jato Dynamics近日發表報告稱,在比亞迪(01211)推動下,中國廠商2023年的全球汽車銷量,歷來首次超過美國品牌。數據顯示,以深圳比亞迪為首的中國品牌,去年售出1340萬輛新車,佔比升至17.9%,多過美國品牌銷量的約1190萬輛(佔比15.2%);日本品牌則在傳統汽車維持優勢下,以2359萬輛(佔比29.1%)的銷量領先;歐洲品牌的銷量佔比24.9%,位於第二。同時間,報告顯示,傳統汽車製造商的生產成本持續居高不下,促使消費者轉向更實惠的中國替代品。而中國的銷售增長也超過美國,去年增長23%,美國的增長速度僅為9%。
  以目前趨勢來看,中國品牌的銷售增長相信會持績擴大,可以進一步拉近與歐洲及日本品牌的距離。據中國汽車工業協會上周發布的數據顯示,2024年5月汽車行業銷量241.7萬輛,按年增長1.5%。今年首5個月,汽車銷量達1149.6萬輛,按年增長8.3%。當中,5月新能源車銷量95.5萬輛,按年增長33.3%,市場佔有率達到39.5%。今年首5個月,新能源車銷量389.5萬輛,按年增長32.5%,市場佔有率達到33.9%。出口方面,今年5月汽車出口48.1萬輛,按月雖下降4.4%,但按年增長23.9%。今年首5個月,汽車出口累達230.8萬輛,按年增長31.3%。數據顯示中國汽車銷量按年及按月均實現小幅增長,但新能源車銷量和汽車出口延續快速增長態勢。
  不過,目前市場仍存在一定的憂慮,包括汽車市場內需增長相對緩慢,行業競爭進一步加劇,加上國際貿易保護主義形勢依然嚴峻,對以歐洲出口為主的中國汽車行業總體運行依然面臨較大壓力。事實上,歐盟委員會日前已表示,將於7月4日對中國電動車徵收臨時反補貼稅。當中,在原有的10%關稅之上,再對比亞迪加徵收17.4%的關稅,吉利汽車(00175)加徵稅率20%,上汽加徵稅率38.1%,其他配合調查的公司將面臨加徵21%的關稅,不配合調查的公司將面臨加徵38.1%的關稅。然而,我們可以看見,由於各品牌的加徵幅度不一,比亞迪的加幅最小,這反而增加了公司的競爭優勢,值得看好。
  回看比亞迪本身,公司5月實現銷量33.2萬輛,按年增長38.1%,按月增長5.9%。其5月底發布的第五代DM-i混動技術,實現全球最高發動機熱效率46.06%、全球最低百公里虧電油耗2.9L和全球最長綜合續航2100公里的新紀錄,同時發布兩款搭載DM-i 5.0的車型秦L和海豹06。DM-i 5.0新技術發布及新車型推出,有望助推公司插混汽車銷量的進一步提升,並鞏固公司在國內插混市場頭部地位。另外,公司已完成在東南亞泰國、中亞烏茲別克斯坦、南美洲巴西以及東歐匈牙利海外生產基地的布局。預計全年有望出口40萬至50萬輛,實現翻倍增長。
  基於公司擁有眾多的優勢,股價表現長期優於同行,即使或有需要承受歐盟的加徵關稅影響,相信都能轉嫁於客戶身上,加上本身幾乎全自主的生產鏈及技術,成本遠低於競爭者,可帶動業績持續強勁增長,股價亦可看高一線。至於巴菲特持有的巴郡再度宣布減持,由7.02%持股減至6.9%,亦不足為懼,因這只是其長線策略而已,如回落至220元至225元水平,更是絕佳買入位,目標250元,跌破205元止蝕。《香港股票分析師協會理事 連敬涵》
 
*筆者持有上述股份
 
*《經濟通》所刊的署名及/或不署名文章,相關內容屬作者個人意見,並不代表《經濟通》立場,《經濟通》所扮演的角色是提供一個自由言論平台。

獨家優惠【etnet x 環球海產】用戶專享全場95折,特價貨品更可折上折。立即使用優惠代碼【ETN1WWS】,選購五星級酒店級海鮮► 立即瀏覽

備註: 即時報價更新時間為 22/01/2026 17:59
  港股即時基本市場行情由香港交易所提供; 香港交易所指定免費發放即時基本市場行情的網站
專業版
HV2
精裝版
SV2
串流版
IQ 登入
強化版
TQ
強化版
MQ

etnet初心不變 風雨無阻 與你並肩投資路,立即加入成為etnet YouTube頻道會員!

獨家優惠【etnet x 環球海產】 用戶專享全場95折,特價貨品更可折上折,立即選購五星級酒店御用海鮮!

樂本健 x etnet健康網購 | 購物滿額即送免費禮品

大國博弈

貨幣攻略

關稅戰

說說心理話

Watch Trends 2025

北上食買玩

Wonder in Art

理財秘笈

山今養生智慧

輕鬆護老

照顧者 情緒健康